Este 27 de abril nos convoca a vivir una fecha que trasciende de una celebración y nos invita a reafirmar la identidad, la responsabilidad social y el compromiso ético que caracterizan a nuestra disciplina. La Orientación, se fundamenta en principios científicos, humanistas y éticos que orientan nuestra intervención en los ámbitos personal–social, educativo y […] . . .
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Póliza colectiva de vida: un beneficio para las personas colegiadas
El Colegio de Profesionales en Orientación (CPO) brinda a sus personas colegiadas una Póliza Colectiva de Vida, un beneficio que forma parte de los servicios que ofrece la institución y que no implica ningún pago adicional. Esta póliza se mantiene activa como parte de la colegiatura y busca brindar respaldo a las personas profesionales […] . . .
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CPO reitera importancia de revisión del RATIO ante autoridades
La Junta Directiva del Colegio de Profesionales en Orientación (CPO) realizó una gestión formal ante el Ministro de Educación Pública, con el objetivo de solicitar la revisión del RATIO vigente de estudiantes asignados a cada profesional en Orientación en los centros educativos de secundaria del país. Mediante el oficio CPO-008-2026, dirigido al Ministro de […] . . .
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Más cerca de las nuevas generaciones de profesionales
En el Colegio de Profesionales en Orientación creemos firmemente que las nuevas generaciones son el reflejo del presente y la promesa del futuro de nuestra profesión. Por eso, valoramos y reconocemos no solo los esfuerzos académicos, sino también las historias humanas que hay detrás de cada estudiante. Visualizar estas vivencias es una forma de honrar […] . . .
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Perspectivas 2025 del Programa de Desarrollo Profesional
El trabajo que realiza el Programa de Desarrollo Profesional del CPO es clave para el fortalecimiento de la disciplina. Desde este servicio, se ejecutan cada año diversas acciones que corresponden al Plan Bianual de Trabajo 2024-2025, que se ajustan a las necesidades y tendencias en Orientación y se programan tomando en cuenta altos estándares de […] . . .
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